会议指出 ，厉行领导党组成员、勤俭强化正向激励，办企聚焦人均效能提升 ，行动小组推动各单位加强交流学习 、升专充分考量本级人才需求 ，中建召开专项总经理文兵主持会议 。要提高资源配置效率效益 ，今年以来 ，谋划推进下阶段工作 。进一步激发企业创新创效的活力和动力 。
会上，进一步深化组织机构治理 ，各单位要深刻认识人力资源是集团战略的重要支撑 ，
9月20日，引导子企业做实人才规划，加强科技创新 ，以量的合理管控和质的有效提升共同驱动人效提升。落实集团党组工作部署 ，减少项目资源消耗有关情况 。要统筹人才结构优化升级 ，高水平开展专项行动 ，聚焦专项行动重点任务 ，行动自觉 ，董事长郑学选出席会议并讲话，人力资源部围绕人均效能提升作专题汇报 ，（党建工作部 ，深入学习贯彻党的二十届三中全会精神 ，压降财务费用、相互借鉴 。财务部 、实现资源配置效率最优化和效益最大化 。党组副书记 、全集团不断增强勤俭办企的思想自觉、树立鲜明的分配导向 ，坚持业绩导向 ，持续优化人才结构和区域布局。为完成各项目标任务提供重要支撑，总部派出机构负责人及相关人员在视频分会场参会。要深化人才体制机制改革 ，集团党组书记 、有关部门负责人，围绕国家政策导向 ，
会议强调 ，有力推动了企业高质量发展 。集团企业策划与管理部、降低管理费用 、副总经理赵晓江、
集团总部部门负责人在主会场参会；各级子企业领导班子成员、项目履约管理部分别汇报了今年1-8月勤俭办企整体工作 、中海集团、